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❍ 강원도는 올해 공개경쟁 및 특별임용시험을 통해 22개 직류 총 260명을 선발하는「2009년도 강원도 지방공무원 임용시험 시행계획」을 2월 11일 발표했다. ❍ 강원도는 신규채용 인원의 적정유지를 통한 조직의 안정적 운영과 청년 실업해소 및 공공부분 일자리 창출 등 정부시책에 적극 부응하고 공무원 시험을 준비중인 수험생들에게 지속적인 시험응시 기회를 부여하기 위해 향후 예상결원 등을 감안하여 최대한 신규채용키로 했다. ❍ 특히 도는 지역인재 양성을 위해「시∙군 지역제한 선발」을 원칙으로 하되, 지역별 평준화가 곤란한 직류는「도일괄 선발 후 시∙군별로 배정」 키로 했으며, 저소득층에 대한 공직기회를 부여하기 위해 금년도에 처음으로 9급 공채시험 선발예정인원의 1% 이상(2명)을 구분 선발할 방침이다. ❍ 금년도 선발예정 규모는 행정 7급 5명을 포함해 수의 7급 2명, 연구∙ 지도사 11명, 9급 242명, 소방사 100명 등 총 260명이며, 2회 공채와 1회 특채로 총 2회 구분해 시행할 예정이다. ◀ 시험일정 계획 ▶
❍ 이번 시험의 응시연령은 금년도부터 응시상한 연령폐지에 따라 7급 및 연구∙지도사는 20세 이상, 9급은 18세 이상이면 응시가능하며 소방사 시험은 종전과 같이 21세 이상 30세 이하이어야 한다. ❍ 기타 자세한 사항은 강원도청 홈페이지(www.provin.gangwon.kr) 또는 시,군 홈페이지내 시험정보란「2009년도 강원도 지방공무원 임용시험 시행계획 공고문」을 통해 확인할 수 있다. ◀ 참고 - 직류별 선발계획 ▶
- 행정 7급(5명) ⇒ 도 3, 춘천 1, 원주 1 |
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